Der Blog der einfach.effizient. Unternehmensberatung aus Oldenburg

Jasper Julius Holtfort im Interview

Veröffentlicht von / 30. Juli 2018 / Kategorie: Blog / Tags: , , , , / Keine Kommentare

Unser Team hat Verstärkung bekommen.
Jasper Julius Holtfort – studentischer Mitarbeiter stellt sich vor:

Wie hast Du einfach.effizient bisher erlebt?
Ich bin ein großer Freund von starken Gemeinschaften, die zusammen etwas leisten. Sowohl im Beruf, als auch in meinem Privatleben. Als Rugbyspieler muss ich mich auf meine Mitspieler verlassen können und meine Mitspieler bei ihren Aufgaben den Rücken freihalten. Das schweißt das Team zusammen und gemeinsam können wir unsere Ziele erreichen. Diese Art von Teamgeist und einer starken Gemeinschaft habe ich bei einfach.effizient gefunden. Als neues Mitglied des Teams wurde ich sehr herzlich aufgenommen und in die Abläufe von einfach.effizient herangeführt. Jetzt den ganzen Artikel lesen →

Antonia Schulz im Interview

Veröffentlicht von / 25. Juli 2018 / Kategorie: Blog / Tags: , , , , / Keine Kommentare

Unser Team hat Verstärkung bekommen.
Antonia Schulz – studentische Mitarbeiterin stellt sich vor:

Warum hast du dich für einfach.effizient. entschieden?
Antonia Schulz: Durch meinen Studiengang Master Management Consulting bin ich durch das gemeinsame Projekt des Beratersymposiums auf einfach.effizient. aufmerksam geworden. Wir Studenten haben Workshops organisiert und ich hatte das Privileg mit Jörg Högemann zusammen arbeiten zu dürfen. Er hatte uns im Frühjahr in meiner Gruppe fachlich unterstützt und ich konnte ihn und seine Arbeitswelt ein Stück weit kennen lernen. Als ein wenig später eine Stelle offen war, habe ich mich postwendend beworben!

Was möchtest du nach deinem Studium machen?
Antonia Schulz: Mein persönliches Ziel ist es, den Menschen zu helfen, zu beflügeln, sie zu motivieren und deren Welt ein Stück weit besser zu machen. Jedoch fehlte mir teilweise dazu noch der rote Faden und entsprechender Input. Die Unternehmensphilosophie von einfach.effizient. und die fachlichen Inhalte des Lean Management gehen genau in diese Richtung.
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Mitarbeiterbindung – Zugehörigkeit als Wettbewerbsvorteil

Veröffentlicht von / 25. Juli 2018 / Kategorie: Blog / Tags: , , / Keine Kommentare

Hinweis:Dies ist ein Gastbeitrag.

Employer Branding – Mitarbeiterbindung im Unternehmen

Wie wichtig Loyalität und das Zugehörigkeitsgefühl zum Arbeitgeber sind, zeigt eine topaktuelle Studie von LinkedIn und YouGov . Die Ergebnisse der Studie lassen aufhorchen und geben wichtige Impulse rund um die Themen Loyalität und Zugehörigkeit im Unternehmen.

Fehlendes Zugehörigkeitsgefühl im Unternehmen

Man mag es kaum glauben, aber 52% der deutschen Arbeitnehmer sind grundsätzlich auch dann wechselbereit, wenn sie nicht unzufrieden sind mit ihrem aktuellen Arbeitsplatz (Quelle: Personalwirtschaft). Für Arbeitgeber sind das besorgniserregende Zahlen, die die Alarmglocken läuten lassen. Doch wie kann man dieser Entwicklung entgegentreten?

Schaffen Sie Authentizität!

Echte Mitarbeiterbindung funktioniert nicht über monetäre Anreize, das Bestellen eines Obstkorbes oder die Mitgliedschaft in einem Fitnessclub. Es geht vielmehr um gelebte Werte, Loyalität und Vertrauen – und diese kommen nicht von alleine, sondern müssen sich Unternehmen verdienen. Das ist harte Arbeit, kommt es hier doch vor allem auf Authentizität an.
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Jörg Högemann im Interview

Veröffentlicht von / 18. Juli 2018 / Kategorie: Blog / Tags: , , / Keine Kommentare

Warum arbeitest du gern als Berater?
Jörg Högemann: Jeder Tag ist ein anderer mit neuen und verschiedenen Herausforderungen. Mein Fokus liegt auf dem Thema „Helfen“. Ich möchte meinen Kunden helfen, ihren Arbeitsalltag besser zu gestalten. Besonders möchte ich auch in der Region etwas bewegen. Es gibt viele großartige Unternehmen hier, die Wirtschaft voran zu bringen um besonders die Region zu stärken und zu unterstützen.

Was ist das Besondere an deinem Job?
Jörg Högemann: Als Berater habe ich ganz andere Freiheiten mich in meinem Arbeitsalltag zu organisieren. Das macht den Alltag für mich so spannend. Jeder Tag ist etwas anders. Natürlich muss ich mich nach meinen Kunden richten. Zudem möchte ich mit und für die Menschen arbeiten. Es wird also nie langweilig: Heute bin ich in einer Apotheke, morgen in einem Stahlwerk und Übermorgen habe ich einen Termin bei einem Flugzeugbauunternehmen. Jetzt den ganzen Artikel lesen →

Partnerschaft zwischen dem Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband Jade und einfach.effizient.

Veröffentlicht von / 12. Juli 2018 / Kategorie: Blog / Tags: , , , / Keine Kommentare

Gemeinsam mehr erreichen.

Mit Freuden dürfen wir verkünden, den Arbeitgeber- und Wirtschaftsverband Jade e.V. (AWV Jade) als neuen Kooperationspartner mit im Boot zu haben. Als neuestes Mitglied im Verband soll die Zusammenarbeit zwischen dem AWV Jade und einfach.effizient. intensiviert werden.

Unser gemeinsamer Kurs: die Förderung und Stärkung des Nordwestens.

Bereits bei den ersten Gesprächen entwickelten sich einige spannende Projektideen zwischen den heutigen Partnern. „Schnell wurde deutlich wie nahe unsere Verständnisse einer innovativen und zukunftsträchtigen Zusammenarbeit aussehen sollte“, so AWV Jade Hauptgeschäftsführer Jasper Strauß. Neben Organisationsberatungen, gehören u.a. Vorträge und Schulungen zu Themen wie z. B. „Moderne Arbeitswelten“ sowie datenschutzrechtliche Beratungen zu den Dienstleistungen, die im Zuge der neuen Kooperation zwischen dem AWV Jade und einfach.effizient. interessierten Unternehmen angeboten werden sollen. Jetzt den ganzen Artikel lesen →

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